Heb jij je HBO HRM diploma op zak of ben je bijna afgestudeerd? Wij zijn opzoek naar een junior HR adviseur die zich verder wilt ontwikkelen tot een HR professional.
Je zult allround ingezet worden om ondersteuning te bieden op recruitment, bij het introductie programma en het optimaliseren van het onboardingsproces van nieuwe collega’s. Daarnaast begeleid en adviseer je een of meer van onze zorglocaties. Kortom, een afwisselende, leerzame functie waar je zeker de komende paar jaar een flinke dosis ervaring kunt opdoen!
Jouw werk
Het HR werkveld is continu in ontwikkeling, waardoor je als junior HR adviseur steeds voor nieuwe uitdagingen staat. Dit zorgt ervoor dat je veel afwisseling hebt in je werkzaamheden en dat geen dag hetzelfde is. Een van jouw taken zal onder andere samenwerken met je collega recruiter zijn om de juiste zorgprofessionals te werven en het verbeteren van de huidige onboardingsprocessen om de candidate experience te vergroten. Als junior HR adviseur zal ons introductie programma onderdeel zijn van je werkzaamheden; alles rondom dit programma (inhoud, planning, opvolging ) zal aan bod komen, met daarbij de optimalisatie van het introduceren en begeleiden van de nieuwe collega op de locaties aan de hand van een buddy systeem. Natuurlijk houd jij de ontwikkelingen binnen het HR werkveld in de gaten en neem je die mee in je ondersteuning en advisering van de teamleiders op de locatie.
Een greep uit jouw dagelijkse werkzaamheden als junior HR adviseur zijn:
• Het ondersteunen en adviseren van de teamleiders op het gebied van instroom, doorstroom en uitstroom
• Het ondersteunen van belangrijke thema’s zoals behoud van medewerkers
• Het ondersteunen en adviseren van teamleiders bij HR-vraagstukken in de volle breedte
• Het adviseren over interpretatie en toepassingen van de CAO, arbeidswetgeving
• In de rol van junior HR adviseur ben je onderdeel van een gezellig en energiek HR-team. Het HR-team bestaat uit een HR Manager, 8 adviseurs en experts, de teams Leren en Ontwikkelen, Arbo en Preventie en de HR-administratie. Het team ondersteunt en adviseert de Raad van Bestuur, de zorgdirecteuren en de managers van de ondersteunende diensten van het Kennemerhuis. Elke HR adviseur werkt voor een aantal zorglocaties. Bij Kennemerhart is de leidinggevende verantwoordelijk voor de uitvoering van het HR-beleid. De HR-adviseurs begeleiden en adviseren de directeuren en de leidinggevenden op het gebied van medewerkers, organisatie en ontwikkeling.
Kennemerhart levert liefdevolle zorg vanuit het hart met een bedrijfscultuur waarin zorg voor kwaliteit, efficiency, effectiviteit, deskundigheid en continu verbeteren hoog in het vaandel staan.
Dit ben jij
Je bent een positief ingestelde young professional. Je begrijpt de ambitie in de zorg maar ook de uitdagingen. Je weet bij je advisering een goede balans te houden tussen het belang van de medewerkers en de doelstellingen van de organisatie. Indien nodig weet je tijdig advies en hulp in te winnen bij je collega’s HR adviseurs. Je communiceert effectief, neemt verantwoordelijkheid en hebt oog voor verbetering. Je vindt het prettig om met je voeten in de klei te staan.
Kun je vinden in de onderstaande punten? Dan gaan wij graag in gesprek met jou.
• Je hebt een (bijna) afgeronde hbo-opleiding op het gebied van Human Resource Management;
• Je hebt ervaring met het werken met een personeelsinformatiesysteem, vanuit bijvoorbeeld je stages
• Je bent resultaatgericht, analytisch vaardig en beschikt over een goed inlevingsvermogen
• Je bent proactief, zeer accuraat en doortastend
• Je bent zelfstandig maar je bent ook een teamplayer
Kennemerhart biedt
In deze uitdagende junior HR adviseur functie heb je veel vrijheid om je eigen werk te organiseren. Je werkt samen in een gezellig professioneel team. Je krijgt alle ruimte om jouw functie van junior HR-adviseur vorm te geven en bij te dragen aan de vernieuwing van de organisatie. Het prachtige kantoor ligt langs de snelweg en is makkelijk bereikbaar met openbaar vervoer (trein en bus), auto en fiets. En de 10 zorglocaties bevinden zich in en rondom Haarlem.
Naast een veelzijdige functie met doorgroeimogelijkheden, biedt Kennemerhart:
• Een salaris op basis van CAO VVT, FWG 50
• Afgestemd op je ervaring ontvang je een salaris tussen de €2.949,59 – €4.061,27 bruto per maand ( op basis van 36 uur per week)
• Een jaarcontract met de intentie tot verlenging voor onbepaalde tijd
• Werkweek van minimaal 24 uur (is in overleg)
• 29,6 vakantiedagen (op basis van 36 uur per week)
• Een laptop en mobiele telefoon
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en de mogelijkheid tot hybride werken met thuiswerkvergoeding
• Naast je basissalaris ontvang je een vakantie-uitkering van 8% van je jaarsalaris, een eindejaarsuitkering van 8,33% van je jaarsalaris én een kerst- en pinksteruitkering
• Reiskostenvergoeding, conform CAO VVT
Voor deze functie werft Kennemerhart gelijktijdig in- en extern, waarbij interne kandidaten bij gelijke geschiktheid voorrang hebben.
Om een veilige woon- en werkomgeving voor cliënten en medewerkers te waarborgen is voor alle medewerkers en vrijwilligers die bij Kennemerhart komen werken, een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
De organisatie
Je werkt bij Kennemerhart, een grote ouderenorganisatie in Zuid-Kennemerland, gespecialiseerd in wonen, (thuis)zorg en welzijn. Kennemerhart werkt vanuit tien woonzorglocaties, een centraal georganiseerde behandeldienst en twaalf dag- en ontmoetingscentra. Persoonlijk en op maat, met aandacht en in samenspraak en sociaal betrokken zijn de kernwaarden op basis waarvan de 2000 medewerkers en 750 vrijwilligers zich met plezier inzetten voor ruim 2500 ouderen. Kwaliteit, liefdevolle zorg en de wensen en eigen regie van de cliënt staan hierbij voorop.
De afdeling
De afdeling HR is gevestigd op het Kennemerhuis, waar alle ondersteunende diensten van Kennemerhart werkzaam zijn. De afdeling HR bestaat uit 8 HR adviseurs, 6 HR medewerkers, een team Leren en Ontwikkelen, een team Arbo en Preventie en een HR manager.
Maak jij het verschil? Neem contact met ons op!
Interesse?
Neem contact op!
